Корпоративный портал с четырьмя ключевыми модулями

Корпоративный портал с четырьмя ключевыми модулями

ScreenshotScreenshotScreenshot

Моя роль

Junior Frontend Developer → Frontend Developer

Период

Январь 2019 — август 2020

Фокус

Корпоративный портал, аналитика, надёжность

Моя роль

Я участвовал в разработке корпоративного портала для Агентства РК по противодействию коррупции. Создавал frontend для системы с несколькими предметными областями и постепенно вырос от Junior до самостоятельного Frontend Developer.

Над чем я работал

Единый корпоративный портал

Разрабатывал интерфейсы для ежедневной работы сотрудников и объединял разные процессы в общей системе. Соблюдал требования крупного государственного проекта к стабильности и предсказуемому поведению.

HR, аналитика и превенция

Работал над четырьмя ключевыми модулями: HR, аналитикой, превенцией и порталом подразделений. Для каждого направления создавал понятные формы, таблицы и сценарии работы с данными.

Поддержка и развитие

Исправлял ошибки, улучшал существующие интерфейсы и поддерживал кодовую базу по мере развития требований. Последовательные изменения повышали надёжность и удобство системы.

Стек

Клиентское приложение было реализовано на Angular и интегрировано с backend-сервисами на C#.

  • Angular
  • C#

Достижения

  • Реализовывал frontend корпоративного портала для крупного государственного проекта.

  • Участвовал в создании четырёх ключевых модулей: HR, аналитики, превенции и портала подразделений.

  • Повышал надёжность и удобство системы через поддержку, исправление ошибок и развитие интерфейсов.

  • Вырос от Junior до самостоятельного Frontend Developer.

Полученный опыт

На этом проекте я сформировал базу коммерческой frontend-разработки: работа с большой системой, командное взаимодействие, внимательность к требованиям и ответственность за долгоживущие интерфейсы.